落定目標、排查隱患、專項整治、開展培訓、強化宣傳，公司以五大實招，動靜結合的方式，在“安全活動月”中苦練內功，打出了一套漂亮的組合拳。     “動”：增補知識盲點，開展應急逃生、救護技能應急演練。公司特邀專業人員開展應急逃生與自救互救知識培訓，通過辦公大樓應急逃生及心肺復蘇、創傷救護等應急演練，使員工應急處置能力有所提升。其中共計38名職工、施工班組負責人通過應急救護理論與實踐技能考試，獲“紅十字初級救護員證”。     排查隱患，開展專項整治。公司對施工班組實施安全臺賬檢查及現場抽查，嚴格處罰工程現場未戴安全帽、未按要求安全用電等違規現象行為。對待隱患，要求及時整改,迅速處理，將不安全苗頭消滅在萌芽狀態。     “靜”：剖析案例，開展安全生產事故警示教育活動。組織安全討論會、學習觀看新《安全生產法》、《安全警示教育片》，提高職工安全生產法律意識，提升全員安全文化素養。     以考促學，開展工程線管理人員業務知識考核。對一線工程管理人員進行施工班組進場管理需知、現場管理、突發事件應急處理等安規知識抽考，促進員工學習掌握各種規程操作，提高應對問題處理分析管理的能力。     “一動一靜”、“亦動亦靜”，下一步公司將把“安全生產月”活動貫穿于全年工程建設， 切實做到安全生產、生產安全。